文化建设

龙源黑龙江公司获评“省级文明单位”



  近日,黑龙江省委、省政府授予龙源黑龙江公司“省级文明单位”称号,这是该公司首次获得“省级文明单位”命名表彰,标志着公司文明创建工作又上新台阶。
  近年来,龙源黑龙江公司全面落实“一五五”战略,扎实推进提质增效工作,坚持改革创新,狠抓安全生产、经营管理、“三个建设”(党的建设、企业文化建设、队伍建设)、和谐稳定等重点工作,文明创建科学化水平整体提升,“四个文明”建设成效显著,为服务地方经济社会发展作出了积极贡献。
  从2013年开始,龙源黑龙江公司根据文明单位创建工作要求,成立文明单位创建领导小组,制定创建工作五年规划,形成党政工团齐抓共管、公司上下同频互动、干部职工全员参与的工作格局。一是强化机制保障,激发创建活力。贯彻落实“两手抓、两手都要硬”方针,坚持以“文明创建”促企业建设为主线,始终将“四个文明”建设摆在突出位置,通过健全机制、明确目标、加强考核、规范制度等手段,不断提升文明创建科学化水平。二是坚持科学发展,稳固创建基础。积极服务地方经济社会发展大局,坚持走建设一流风电企业的科学发展道路,公司各项经营业绩和指标在黑龙江省同行业对标中居于领先地位,切实保障安全、经济、清洁、可靠的电力供应。三是注重整体联动,凝聚创建合力。积极适应创建工作新形势,将文明建设与党的建设、思想政治工作、企业文化建设等有机融合,形成文明创建整体合力。四是突出社会履责,优化创建形象。始终坚持履行企业基本责任,坚持内强素质、外塑形象,以高度责任感和使命感,为政府分忧、为群众解难,展现努力超越、追求卓越的企业文明形象。
  龙源黑龙江公司将以成功创建省级文明单位为契机,继续深化完善充满活力、富有效率的创建机制,促进文明建设常态化、制度化,团结拼搏,积极进取,不断总结经验,以更加昂扬的斗志、更加奋发的精神、更加务实的作风、更加有力的举措,不断巩固文明创建成果,让文明之树在黑土地上茁壮成长。(衣丹)

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