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团青园地

大同二厂(公司)开展团青拓展培训提升团队协作能力



  7月4日、7日,国电电力大同第二发电厂(公司)分两批开展了以“挑战自我”为主题的拓展培训,该厂(公司)各单位的团干部、青年英才共计66名青年员工参加培训。
  此次培训项目集挑战性、趣味性于一体,以团队沟通、集体协作为侧重点开展,每个训练项目都要求所有队员密切配合、彼此信任、共同完成,考验着团队的指挥、配合、协作和即时反应能力。
  培训中,参培青工放下年龄、性别以及身份的差异,敞开心扉,献计献策,以饱满的精神和热情全力以赴地投入到每个项目中。他们在“队长”的带领下,相继进行了“真人CS”“脚球竞技”“女王皇冠”“挑战300秒”“雷区取水”等训练项目。 
  “毕业墙”是培训的最后一个项目,参培青工吸取一天以来活动中的经验教训,齐心协力,搭人梯,铸人墙,你拉我拽,当所有队员经过努力全部翻越“绝壁”,获得“重生”的那一刻,培训基地里沸腾了,他们来不及抹去额头上的汗水就欢呼起来,有的队员眼眶湿润了,为自己和团队在项目中的努力骄傲,更为队员们精诚团结的精神骄傲。
  通过培训,团青们亲身感受了团队、责任、奉献、信任、协作、沟通、坚持、执行力等要素对整个团队赢得胜利的重要性,增进了员工之间的友谊和感情,强化了青年团队意识,提升了团队沟通与协作能力。
  一直以来,大同二厂(公司)高度重视青年员工的培养,采取各种有效措施促使青年员工快速成长,让青年员工在本职工作中炼作风、强本领,同时积极开展丰富多彩的团青活动,增强青年员工归属感、责任感,引导青年在企业生产经营和改革发展中发挥生力军和突击队作用,用实际行动努力实现自己的青年梦。(张晶)
 

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