工会之声

江西公司多措并举做好职工防暑降温工作



  7月中旬以来,江西各地被火热的太阳炙烤着,气温保持“高位运行”,局部地区可达40摄氏度,国电江西公司各单位进入迎峰度夏、抢发电量和安全文明生产标准化建设的关键时期。面对高温“烤”验,为切实维护广大职工的安全健康权益,把惠民工程落到实处,江西公司及时下发《关于做好高温天气职工防暑降温工作的通知》,制定工作方案,多措并举做好职工防暑降温工作,并由公司领导分别带队赴基层一线开展走访慰问。
  制定高温应急预案。该公司各级工会加强对防暑降温工作的组织领导,制定落实高温天气应急预案,严格落实安全生产工作责任,超前谋划,采取有效措施,预防和控制高温中暑和各类事故的发生,切实保障职工的安全与健康。江西公司工会还下拨专项经费至各单位用于做好职工防暑降温工作。
  改善高温岗位条件。该公司采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下职工休息时间和减少高温时段室外作业等措施,切实有效改善检修工程现场、露天作业场所和高温作业场所等一线职工的劳动条件,防止发生高温中暑事件,保障职工生命安全和身体健康。结合实际,设立高温作业职工工间休息室,在高温作业现场配备小型急救药品箱、个人防护用品。
  开展高温走访慰问。该公司领导分别带队赴基层一线开展走访慰问,组织基层工会开展“送清凉”“送健康”活动,及时给坚守岗位的职工送上凉茶、饮料、人丹、十滴水、花露水、金银花茶等清凉物品,把关怀和慰问送到工作一线。积极协调后勤管理部门配备绿豆汤、凉粉等解暑食品,调整膳食、科学搭配,切实保障一线职工的安全健康。
  加强先进典型宣传。该公司各级工会积极协调新闻宣传部门,贴近一线、贴近职工、贴近实际,大力宣传报道战高温、斗酷暑、保安全、促生产和标准化建设中涌现出的先进集体和先进个人事迹,积极宣传应对高温的有关知识,为职工生产生活加油鼓劲,激励广大职工积极投身到迎峰度夏和标准化建设攻坚战中。
  据天气预报,受副高控制,江西省未来一段时间仍以高温酷热天气为主。江西公司将坚持以人为本,加强对职工防暑降温工作的督导检查,切实把防暑降温工作落到实处,保障职工的安全和健康。(黄梅勇)

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